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「部下が上司に意見をすること」について経営者の私が考えること
起業家のつのだアントレです。経営者の心境を書いてみたいと思います。しばらくお付き合いください。シリーズタイトルは「語感内省」です。【経験談から:諌言ができる人はリーダーに】この具申は、もう少しかしこまって言えば、諌言(かんげん)というこ... -
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ビジネスにおける結界とは?
“結界”という言葉、時々、スピリチュアルの世界で耳にします。そして、耳にするたびに気になっていました。 ※結界:僧尼が規則に合った適切な行動を守るために、ある一定の地域を限ること。転じて、商家で帳場の囲いとして立てる格子や、茶室で客畳と道... -
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起業に至るケースはいろいろ。なにが最良で、なにが最悪か?
起業家のつのだアントレです。今回は「起業に至るケース/Case」について、その“良し悪し”を書いてみたいと思います。起業に至るケース、つまり、“いきさつ”というものは十人十色であり、それには成功を目指すうえで「最良のケース」と「最悪のケース」があ... -
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起業するのに下請けはありか?それは、その悲哀と悲劇を知れば自ずとわかる
起業家のつのだアントレです。起業をした当初は、誰でも仕事が欲しい。まずは食っていくため、仕事をえり好みなどできない。そしてその結果、発注者の言いなりとなり酷使されることはよくあるケースでしょう。「下請けはしんどいな?」「下請けの現実って... -
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起業後、事業が続かないのは何故?理由は3つのシップがないから
起業家のつのだアントレです。起業を試行錯誤し「これでいこう!」と決めた。いざスタートするといろいろな想定外のことに出会う。「えっ、こんなことが起きるの?」と。まさに四苦八苦の始まり。ついに、夢破れつぶしてしまう。本編は、あなたの夢を実現... -
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起業しても社員を採れない、採っても辞められる。そこには衝撃の理由があった。
起業家のつのだアントレです。起業したばかり頃の苦い経験について恥を忍んで披露します。それは「人材の採用と定着」のことです。もう30年ほども前のことになりますが・・・、・なかなか求める人材が思った通り採用できない・幸い採用できたとしても、ほ... -
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起業がつらくて仕方がないあなたへ
起業家のつのだアントレです。私が実際に起業体験し、得られた教訓を紹介したいと思います。特に起業を"どう楽しいものにしていくか?"という部分で……。➨起業は楽しむためにあるこの記事では、・起業したら、楽しむことができなくなり、苦しみだけだったら... -
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3社起業、35年の現役経営者です。皆さん、稼げる起業家になって欲しい!
はじめまして。35年の経営歴をもつ起業家のつのだアントレと申します。これからnoteで「起業しようと思っている人」「起業したが事業に悩んでいる人」と、現役の経営者で、日々、多様な経営課題に取り組んでいる人たちに対して、私なりの教訓を素直に記し... -
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年商10億、年収5000万を13年継続している経営者が教える「起業して稼ぐための7つの掟」
こんにちは。起業家のつのだアントレと申します。私は20代で起業し、お陰様で約35年間、経営者としてほぼ自分が描いた企業活動を続けています。この記事では、(起業家対象)・「起業しようと考えているが本当に成功できるか不安」・「起業はしたけど、事...